

Správa Národního parku České Švýcarsko vyhlašuje výběrové řízení na obsazení dvou pracovních pozic SKALNÍK / SKALNICE - Interreg - firerisk.
Náplň práce:
- práce ve výškách
- dilatometrické měření v terénu
- sběr naměřených dat a jejich přenos do PC
- kontrola vysokozátěžových bariér
- podílení se na projektu a spolupráce s ostatními partnery projektu
Požadujeme:
- vzdělání úplné střední s maturitou nebo úplné střední odborné s VL a maturitou
- úřední jazyk čeština, český jazyk podmínkou
- trestní bezúhonnost
- nesmí být členem řídících nebo kontrolních orgánů právnických osob (§ 303, odst.3 Zákona 262/2006 Sb., zákoníku práce)
- řidičské oprávnění skupiny B (aktivní řidič)
- práce s kancelářskými aplikacemi MS Office
- znalost NJ nebo AJ výhodou
Nabízíme:
- zajímavou práci ve státní příspěvkové organizaci zabývající se ochranou přírody v Národním
- parku České Švýcarsko a Chráněné krajinné oblasti Labské pískovce
- pružnou pracovní dobu
- 5 týdnů dovolené5 dnů indispozičního volna
- zaměstnanecké benefity (příspěvek na stravování, na rekreaci, rehabilitaci a sport)
- možnost profesního vzdělávání
- možnost bydlení
- práci v příjemném prostředí
Informace o pracovním místě:
- dvě pracovní místa vznikla v rámci projektu s názvem: Interreg – firerisk, ev. č.:100736301
- úvazek: plný (40 h týdně)
- místo výkonu práce: Hřensko
- pracovní poměr na dobu: určitou do 31. 12. 2027
- nástup možný od: 1. 4. 2025
- platová třída: 10 plat od 24 790 Kč do 35 770 Kč v závislosti na odborné praxi + osobní příplatek
- výše platu se řídí Nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, v platném znění
Dotazy k podrobné náplni práce lze získat, prostřednictvím mailu s uvedením telefonického kontaktu na uchazeče, u vedoucího oddělení geologie, Stanislava Feigla (s.feigl@npcs.cz).
Motivační dopis se strukturovaným životopisem s uvedením e-mailové adresy a telefonu zasílejte nejpozději do 28. 3. 2025 na e-mail j.skalova@npcs.cz, příp. do datové schránky u85x3zd.
Výběrové řízení proběhne ve dvou kolech. V prvním kole budou posouzeny zaslané životopisy a motivační dopisy z hlediska splnění požadavků. Vybraní/é uchazeči/ky budou pozváni/y k ústnímu pohovoru.
Podporujeme rovnost žen a mužů a diverzitu v rozhodovacích pozicích. Z tohoto důvodu vítáme zájem uchazeček i uchazečů.